Beschreibung der wechselseitigen Beziehungen zwischen Mensch, Organisation und Technik als abhängiger Zusammenhang. Beispiel für ein soziotechnisches System wären etwa das Zusammenspiel zwischen einer Fertigungsmaschine, den Menschen, die sie bedienen und den rahmenden organisationalen Bedingungen wie Arbeitszeiten, Geschäftsprozesse, Zuständigkeiten etc. Wenn an einer Stelle des Systems eine Veränderung auftritt, hat dies oft Folgen für das ganze System.
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